AGEPJ recibió la notificación de una tanda de 721 ascensos. Alcanzan a compañeros y compañeras de toda la provincia, todas las categorías y programas 920 y 921, con efecto a junio 2023.

Exigimos a la administración la rápida discriminación de vacantes producidas a los efectos de promover en lo inmediato las efectivizaciones o pases a planta correspondientes.

Felicitamos a las compañeras y compañeros ascendidos y celebramos la lucha colectiva que el conjunto de la planta da de manera permanente para defender el derecho de las empleadas y empleados Judiciales a la carrera.

En la reunión de la comisión directiva de AGEPJ (24/05/2023) se resolvió convocar a un paro provincial de 24 hs para día 1 de junio, si no hay respuestas al pedido de aumento a cuenta.

La espiral inflacionaria en que está envuelto el pais y el público enfrentamiento que mantienen la corte suprema y el gobierno nacional está afectando la actualización salarial correspondiente. En ese marco, AGEPJ solicitó aumento a cuenta hasta hoy sin respuesta, y se declaró estado de alerta.

Se convocó además reunión de Consejo Consultivo del Interior para martes 30/5 a las 9:30 hs y de Cuerpo de Delegadas y delegados de capital para miércoles 31/5 a las 12 hs. para debatir la continuidad del plan de acción.

En el día de la fecha juraron en sus cargos las y los nuevos coordinadores de los equipos técnicos interdisciplinario penal, Catemu, de niñez, adolescencia, violencia familiar, de penal juvenil, de consultores y peritos de la defensa pública, de fiscalías especializadas y de intervención en víctimas de delitos contra la integridad sexual.


Las y los nuevos coordinadores surgieron de un concurso de oposición y antecedentes llevado a cabo entre los años 2022 y el presente.

La Secretaria de Acción Social de AGEPJ Cristina Bussone expresó que “tener hoy coordinadores por concurso es fruto de una larga acción de AGEPJ bregando por ese objetivo, tal es así que desde 2012 no hay coordinaciones elegidas por ese mecanismo y se había naturalizado que el “dedo mágico” del director era la fuente de ese nombramiento.”


En tanto que la pro-secretaria de Acción Social de AGEPJ Alejandra Raya también ponderó que “No pasa desapercibida la composición de género de las nuevas coordinaciones: cuatro mujeres y dos varones lo que empieza a reflejar mejor la composición de nuestra planta. Ni ese avance de género ni el que significa democratizar y transparentar el acceso a las coordinaciones hubiera sido posible sin la acción colectiva encabezada por el sindicato. Hoy festejamos mucho lo de las coordinaciones pero seguimos en la lucha por toda una serie de reivindicaciones para nuestro sector que aún no se han cumplido.”

 

AGEPJ efectuó hoy al TSJ una solicitud de aumento salarial, a cuenta de futuros incrementos en el marco del acuerdo salarial vigente. Se inició ronda de asambleas. La semana próxima se reúnen tanto el Consejo Consultivo del Interior como el cuerpo de delegados y delegadas de capital. De no mediar respuesta de la patronal se decretarán medidas de fuerza.

El día de la fecha (22/05/2023) AGEPJ realizó un pedido de aumento a cuenta con los mismos porcentajes que solicitó la Corte Suprema de Justicia de la Nación al Gobierno Nacional. El planteo salarial en curso se lleva a cabo en una muy compleja coyuntura política y ecónomica. Es así que la CSJN solicitó al ejecutivo modificación de partidas para otorgar un aumento salarial recibiendo ayer por respuesta una negativa de la jefatura de gabinete, lo cual se constituye en una situación inédita.

En este marco, se dio inicio hoy en Tribunales II a una ronda de asambleas que continuará mañana 23 de mayo en el Polo Laboral, por la tarde en el predio de Accidentologia vial y pericias y el lunes 29 en el edificio de San Jerónimo. Dicho esquema tendrá continuidad la semana que viene con sendas reuniones del Consejo Consultivo del interior y Cuerpo de delegados y delegadas de capital donde se resolverá la propuesta de la Comisión directiva de efectuar Paro de actividades y la continuidad de un plan de acción, si no hay respuesta patronal a la cuestión salarial planteada.

Mediante una contundente asamblea realizada en Villa María, el Gremio de Judiciales sentó posición frente a la persecución laboral que se lleva adelante en esa ciudad

 Desde Agepj repudiamos y rechazamos la persecución laboral que está realizando el TSJ, a través de la Oficina de Sumarios Administrativos y la investigación penal que lleva adelante la fiscal Juliana Companys, buscando amedrentar y disciplinar compañeras y compañeros de la ciudad de Villa María haciéndoles llegar resoluciones con llamados de atención, en el marco de la causa por la filtración de una denuncia contra el intendente de esa ciudad.

En estas semanas, decenas de trabajadoras y trabajadores han recibido una resolución con un “severo llamado de atención” sin ni siquiera ser escuchados por la Oficina de Sumarios que sigue manejándose con un modelo inquisitivo propio de otros tiempos, mientras que al mismo tiempo, pueden observarse declaraciones improcedentes en la prensa exponiendo a nuestras compañeras y compañeras.

Sostenemos que ante la ineficiencia para determinar quién fue la persona que filtró el documento, no se puede intentar hacer un disciplinamiento colectivo amenazando indiscriminadamente con sanciones a las y los trabajadoras de la sede.

Al mismo tiempo, y como efecto de lo mismo, la decisión posterior de eliminar la posibilidad de acceso informático para consultar causas judiciales de otras dependencias cuando el sistema ofrece la posibilidad de mantener como “confidencial” lo que se considere de esa manera, sumado a la amenaza de sumario si eso ocurre, no hace más que entorpecer el trabajo cotidiano de todas las oficinas de tribunales en toda la provincia, puesto que esas acciones se hacen todo el tiempo, todos los días y tienen que ver con la eficiencia del trabajo.

Haber avanzado en la digitalización de los expedientes con la intención de acelerar los tiempos de la justicia, para luego, prohibir el acceso informático es una contradicción flagrante que dificulta el accionar de quienes realizamos el trabajo para garantizar el acceso a la justicia de la ciudadanía en un tiempo razonable.

El Ministerio de Trabajo fijo audiencia en el expediente iniciado por AGEPJ para la declaración de Insalubridad. El día miércoles 31 de mayo se llevará a cabo una audiencia en el Ministerio de Trabajo con participación de AGEPJ, Ministerio de Justicia y la Administración General del Poder Judicial a los fines de proveer a la continuidad de las actuaciones en torno al expediente por la declaración de la insalubridad para los trabajadores y trabajadoras de la Policía Científica del Ministerio Publico Fiscal.

La audiencia fue fijada luego de dos intensas semanas de medidas de fuerza por parte de las compañeras y compañeros del sector

La asamblea, convocada por AGEPJ en Policía Judicial  el lunes 15 de mayo resolvió iniciar un estricto trabajo a reglamento respecto al uso de los vehículos oficiales de la dependencia.

Dicha medida fue tomada por unanimidad luego que el día viernes 12 de mayo un equipo de técnicos que se dirigía a cooperar en un hecho en la localidad  de Hernando, sufrió un reventón de neumático del vehículo denominado “morguera”.

Desde la AGEPJ se especificó que si bien las asambleas y retenciones de tareas se han convocado por el reclamo de fondo que es la declaración de insalubridad , el clima de la asamblea de hoy estuvo dominado por la indignación que causó que el día viernes un equipo sufriera semejante accidente a casi cumplirse diez años del fallecimiento en servicio del Médico de la Policía Judicial  Sergio Alignani.

El Secretario Gremial Adrián Valán expresó que “le hemos reclamado decenas de veces al Ministerio Público Fiscal el estado de los vehículos y la necesidad de solución al problema. Se debe entender que lo que está en juego es nada más y nada menos que la vida de trabajadoras y trabajadores.  Particularmente AGEPJ hace responsables al Jefe de la base operativa Marcelo Martínez y la Jefa de despacho Patricia Contreras que reiteradamente obligan a las técnicas y técnicos a subirse a vehículos que evidentemente no están en condiciones de circular.

En tanto la Pro-Secretaria de Agrupamientos especiales Gabriela Arribillaga acotó que: “el gremio está respaldando a las trabajadoras y trabajadores de cuerpos operativos que no se van a subir a los vehículos que no estén en condiciones. Es lo lógico, pero parece que al empleador le suena normal que empleados y empleadas se conduzcan en vehículos con neumáticos gastados, problemas de dirección, falta de aceite y todo tipo de desperfectos mecánicos, mientras que funcionarios de los distintos poderes, que cobran sueldos siderales se manejan en vehículos con muy poco quilometraje y en excelentes condiciones.”

El día viernes 12 de mayo un equipo que se dirigía a cooperar a la ciudad de Hernando sufrió un accidente cuando la cubierta de la morguera en la que viajaban explotó debido al mal estado de la misma. A simple vista se puede apreciar que su fecha de fabricación es del año 2007, habiendo superado su vida útil hace más de 10 años.

Cabe destacar que el vehículo en cuestión sufrió el mismo percance en el mes de febrero con otro equipo a bordo. En ambos casos no se lamentaron víctimas fatales gracias a la pericia del conductor del vehículo que pudo maniobrar evitando una tragedia.

Luego del incidente denunciado por AGEPJ el vehículo había quedado fuera de servicio. Los técnicos y técnicas del equipo fueron obligados a salir en la misma bajo directivas de la señora Patricia Contreras, ayudante del encargado de la Base Operativa, el señor Marcelo Martínez, supuestamente porque las dos camionetas en buen estado que tiene el sector debían quedarse en la ciudad de Córdoba para garantizar la prestación de servicio en la capital. Los puestos de poder y decisión no pueden seguir siendo ocupados por personas sin empatía ni conocimiento real del trabajo que realizan los técnicos y técnicas en la calle. La primera medida para garantizar la cobertura del servicio es poder asegurar que los compañeros y compañeras lleguen al lugar del hecho sin poner en riesgo su integridad física, cuando no su vida.

 

A 10 años del fallecimiento del compañero Sergio Alignani en servicio nos preguntamos hasta cuándo la patronal pretende jugar con la vida de sus empleados y empleadas obligándolos a salir a la calle en móviles que ni siquiera cuentan con el mantenimiento básico.

 

Desde AGEPJ exigimos una correcta dotación de móviles para todo el Ministerio Público Fiscal con su correspondiente mantenimiento. Hacemos responsables desde las máximas autoridades del MPF y el TSJ , hasta cada uno de los mandos medios de las respectivas administraciones que con su desidia e impericia ponen permanentemente en riesgo la salud y la vida de nuestras compañeras y compañeros técnicos que cooperan diariamente en los lugares del hecho. Ningún técnico o técnica saldrá a cooperar en vehículos que no se encuentren en condiciones para circular.

 

El Sábado 6 de mayo las y los judiciales celebramos en nuestra querida Quinta de Villa Rivera Indarte el día de la trabajadora y el trabajador. Fue un gran encuentro familiar en el que compartimos un rico locro y disfrutamos de la música de la banda invitada “Tanta” y el baile del Ballet compañía Folclórica Latinoamericana Cordobesa. También se sortearon importantes premios entre las y los afiliados.

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Durante el almuerzo nuestro compañero Secretario General Federico Cortelleti  expresó “Nos pone muy contentos poder reunirnos a  festejar y conmemorar el día del trabajador y la trabajadora ya que nos permite encontrarnos de otro modo, mas relajados, fuera del ámbito del trabajo y convocados por nuestra organización sindical que es la herramienta que debemos cuidar y fortalecer en tanto nos permite defender los derechos conseguidos e ir por mas. En este sentido, en momentos como el actual, en el que estamos atravesando una crisis, es fundamental fortalecer mucho mas nuestra organización gremial dado que los tiempos que vienen pueden resultar aún más difíciles teniendo en cuenta la realidad del mundo del trabajo con altos índices de desocupación y la inédita situación de trabajadores y trabajadoras formales con ingresos por debajo de la línea de pobreza. Por eso para estos tiempos y los que vienen nuestra convocatoria es a seguir construyendo entre todas y todos una organización gremial mas unida y mas fuerte”

Integrantes de la Comisión Directiva de AGEPJ mantuvieron una reunión con el presidente del TSJ Dr. Domingo Juan Sesin, el pasado jueves 11 de mayo a los fines de avanzar en la agenda de reclamos gremiales, que fueron presentados a comienzos de año.

De la reunión participaron representando a AGEPJ, el Secretario General Federico Cortelletti, la Secretaria Adjunta Agostina Noccioli y el secretario gremial Adrián Valán. Principalmente se abordó el tema de la carrera judicial, haciendo un recorrido sobre las distintas circunstancias que en los últimos años influyeron negativamente en ésta y resaltando la urgente necesidad de utilizar herramientas, como la reestructuración de la planta, para volver a agilizar el proceso de ascensos, tal como se llevó adelante en el año 2016 y 2021. En este sentido, el gremio fue informado que se estaba trabajando en la primera tanda de ascensos, la cual se haría efectiva a partir del próximo 01 de junio. Se insistió en que se realicen otras tandas durante el corriente año, focalizadas en los meritorios del Programa 921, quienes son los más rezagados en la carrera.  Consecuentemente, se solicitó se efectivicen los pases a planta de contratados/as, seguidamente de los respectivos ascensos.

Asimismo, se conversó sobre el pedido de cambios de partidas efectuada por la CSJN, a los fines de disponer del segundo tramo de aumento salarial del año 2023. En este sentido, se reiteró la necesidad de que el mismo se haga efectivo lo más rápidamente posible, en virtud de la situación económica de público conocimiento que se vive, con los niveles altísimos de inflación que estamos atravesando. En caso de una demora significativa, se solicitarán soluciones locales y excepcionales para compensar la merma en el poder adquisitivo causada por la suba de precios.

Además, se trataron específicamente dos conflictos sectoriales de gran importancia, como son las condiciones de trabajo y el pedido de declaración de insalubridad de los cuerpos operativos de la Policía Judicial y la situación particular de los Equipos Técnicos, con la histórica reivindicación del sector por el reconocimiento económico de su responsabilidad funcional, concurso de ingresantes, más dotación de personal, entre otros.