El pasado sábado 11 de junio se realizaron los Concursos para cargos jerarquicos del fuero contencioso administrativo y laboral (Acuerdos 359 a 361 y 193 a 195, respectivamente). Agepj fue veedora del proceso de exámenes, los que se realizaron sin inconvenientes.
Asimismo el 14 de junio Agepj fiscalizó la instancia de decodificación de las identidades de los y las concursantes de dichas convocatorias.
Los y las afiliados/as a los sindicatos de la Federación Judicial Argentina (FJA) contarán con un 20% de descuento en toda la oferta académica de la Asociación Pensamiento Penal (APP).
La APP es una organización no gubernamental (ONG) sin fines de lucro, creada en 2004, como un espacio para pensar, discutir y proponer acciones concretas sobre la cuestión penal y los derechos humanos a nivel federal y con presencia en Latinoamérica. Está integrada por personas que trabajan en el poder judicial, especialmente en el fuero penal en todos sus niveles, militantes sociales, estudiantes, docentes y profesionales de distintas disciplinas, unidas/os por el interés de construir una administración de justicia que se adecue al programa constitucional y al estado de derecho y por la promoción de los derechos humanos.
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Durante la semana pasada se realizaron asambleas de Equipos Técnicos convocadas a los fines de informar sobre el diálogo con el empleador sobre la agenda gremial del sector.
Hubo asambleas el lunes 6 en CATEMU, miércoles 8 en Equipo Técnico de tribunales 2 y Equipo Técnico de anexo tribunales 2 y el viernes 10 la asamblea de los Equipos Técnicos del interior junto con compañeras y compañeros de capital en la sede de AGEPJ.
Se desarrolló en la sede de AGEPJ el Taller sobre “Deconstrucción de Masculinidades” a cargo del Ministerio de la Mujer.
El 11 de junio pasado, en el marco de la reunión del Consejo Consultivo del Interior de AGEPJ se desarrolló el primer módulo del Taller de “Desconstrucción de Masculinidades” a cargo del Ministerio de la Mujer. Las y los destinatarios de la capacitación fueron delegadas y delegados de AGEPJ del interior provincial y la comisión directiva provincial de nuestra organización.
Esta capacitación fue propuesta en la convicción que es importante habilitar estas discusiones y reflexiones en pos de crear una igualdad real de oportunidades y democratizar ciertas prácticas dentro del espacio laboral y sindical. AGEPJ agradece al licenciado Martin González, psicólogo del Centro Integral de Varones y coordinador de la “Escuela de Igualdad”, y al politólogo y antropólogo Martin Maldonado por el desarrollo del taller.
La jornada concluyó con la capacitación brindada por las compañeras Rosa Carnero, Sofía García y Milagros López Gaia, quienes integran el espacio “Judicialas” y formaron parte de la elaboración y diseño del “Protocolo de Intervención y Prevención ante Situaciones de Violencia Laboral y de Género en el ámbito del Poder Judicial de la provincia de Córdoba”. Las compañeras pusieron el acento en profundizar la colectivización y socialización de esa herramienta que hoy tenemos para combatir las violencias dentro de la Justicia.
El gremio de Judiciales de Córdoba anunció que el juzgado de Violencia de Cuarta Nominación admitió la demanda entablada por AGEPJ en contra del Poder Judicial de Córdoba por violencia laboral y de género hacia las trabajadoras de los Equipos Técnicos.
Se trata del primer caso en Córdoba y tal vez, uno de los primeros en el país de una acción colectiva por violencia de género en el marco laboral donde se le otorga legitimación activa a una organización, en este caso al sindicato judicial como representante de las trabajadoras afectadas. El sindicato ya se reunió con el equipo legal a cargo para continuar diseñando la estrategia a seguir en este proceso judicial.
Cristina Bussone, trabajadora de equipos técnicos y Prosecretaria de Acción social de AGEPJ planteó que la demanda es una de las múltiples acciones que nuestra organización gremial articuló para motorizar las reivindicaciones históricas de los equipos técnicos frente a una discriminación sistemática de la patronal.
La Secretaria Adjunta de AGEPJ Agostina Noccioli expresó que “constituye un antecedente de suma importancia para nuestra organización, ya que es la primer vez que la justicia se avoca para analizar un contexto de violencia laboral colectivo, no individual y nada más y nada menos que contra uno de los tres poderes del estado. Esta presentación pone en crisis el concepto tradicional de víctima ya que pone el acento en procesos de discriminación estructurales por parte del poder judicial.”
En tanto que el Secretario General de AGEPJ Federico Cortelletti remarcó y celebró que “es la primera vez que en sede judicial se admite al sindicato para representar colectivamente a las y los trabajadores. A su vez, en relación a la agenda de reclamos de los equipos técnicos se mostró confiado en poder continuar con el proceso de negociación con la patronal para avanzar en la solución de diversas problemáticas como la falta de personal, la reestructuración de la planta del sector, el pase a planta de contratadas y contratados y la instrumentación de concursos.”
Como consecuencia de las distintas modificaciones legales implementadas a la fecha, las Asesorías de Familia de la sede capital atraviesan una compleja situación, la que repercute en las condiciones laborales y personales de las y los compañeros en su labor diaria y en la calidad del servicio de justicia que se otorga.
Ante ello y luego de una asamblea llevada a cabo en el fuero, AGEPJ presentó nota a la patronal solicitando la designación con carácter urgente de un sexto empleado o empleada en cada una de las asesorías, la dotación de recursos tecnológicos necesarios para un efectivo desempeño laboral y la puesta en funcionamiento de manera plena de la Asesoría 8°. Así como también la proyección a futuro de la ampliación del fuero de familia, en el marco de una próxima mudanza del edificio que tenga en cuenta la creación de cuatro nuevas asesorías. A su vez se solicita la revisión de los protocolos de violencia y el cumplimiento cabal de la fijación de un plan de parentalidad provisorio en la sede del fuero de Violencia Familiar cuando corresponda.
La comisión directiva de AGEPJ continuará llevando adelante el reclamo, a efectos de una pronta solución que atienda las necesidades del sector.
El Martes 31 de mayo AGEPJ realizó asamblea en Tribunales uno con el sector Obrero Maestranza para abordar diversas problemáticas que atraviesa el sector.
A raíz del infarto de un compañero del sector se reiteró la necesidad que haya personal médico en tribunales uno desde las 7:00 hs. ya que ese es el horario de entrada de los compañeros Obrero Maestranza. También se trató el tema de la ropa de trabajo para la temporada invernal y una situación de gravísima discriminación que están sufriendo en el edificio algunos compañeros y compañeras del sector, ya que determinados funcionarios y funcionarias a cargo permiten el uso del baño de los juzgados sólo al personal jurisdiccional.
Por la Comisión Directiva de AGEPJ participaron los compañeros Adrian Valan, “Zorra” Sanchez, Daniel Ceballos y Cristian Guzmano, quienes se comprometieron a trasladar estos planteos a la patronal.
El pasado viernes 27 de mayo la Secretaría de Previsión y Acción Social de AGEPJ presentó dos nuevos libros “Tonadas Judiciales I” y “Tonadas Judiciales II” de la editorial de AGEPJ. El evento se desarrolló en la sede histórica del Gremio de judiciales Córdoba ubicada en la calle Arturo M. Bas 339. Esta sede que fue totalmente refuncionalizada en 2021 lleva el nombre de nuestro querido compañero Felipe Zabalza.
La compañera Ileana Benítez Secretaria de Previsión Social de AGEPJ agradeció “a todos los participantes del concurso de cuentos organizado por la Secretaría de Previsión Social en 2021 y celebró que fruto de ese concurso hoy podamos contar con el libro Tonadas II que forma a parte de la producción literaria de las compañeras y compañeros jubilados de nuestro gremio en toda la provincia.”
Por su parte el compañero Daniel Ceballos Pro Secretario de Previsión Social de AGEPJ agradeció la presencia de todas y todas los que asistieron al evento y presentó el libro Tonadas I que resultó de un concurso literario organizado por AGEPJ en 2018 y también realizó un repaso de las distintas colecciones que cuenta la Editorial judicial”. “Las jubiladas y jubilados de judiciales pueden acceder a todas las publicaciones de la editorial con un 50% de descuento” .recordó Ceballos.
Durante la presentación se entregaron ejemplares de libros a quienes participaron del concurso.
El evento contó además con un espectáculo musical a cargo de Tobías y Fernando Ceballos. Para finalizar se compartió un ágape entre los asistentes a la presentación.
Un nuevo incidente, potencialmente peligroso para la salud de las y los trabajadores y población se produjo con un móvil de la Policía Judicial. Esta vez, se trató de un vehículo de la Dirección de Investigaciones Operativas que en camino a una cooperación en la ciudad de Jesús María debió afrontar el arreglo de un neumático encontrándose con la sorpresa que el lado interno de otra rueda (delantera derecha) tenía al descubierto los alambres de la cámara y que por tanto era muy peligroso continuar el camino con esa cubierta colocada. Por tanto se procedió a utilizar el auxilio quedando el vehículo a partir de ese momento sin rueda auxiliar para otra eventualidad recién habiéndose iniciado la cooperación.
Asimismo, además de la falta grave de seguridad que configura lo relatado las empleadas y empleados deben afrontar esos “gastos” de su propio bolsillo ya que sólo pueden justificarse con factura. Ello sumado a que los viáticos que se abonan para cubrir la comida no han sido actualizados desde el año 2021 y han quedado desfasados por la inflación.
El Secretario General de AGEPJ Federico Cortelletti reiteró al MPF «la imperiosa necesidad de proporcionar móviles en condiciones y extremar el mantenimiento de los mismos.»
Por su parte el Secretario Gremial de AGEPJ Adrián Valán expresó que » desde el gremio repudiamos que encima de tener que padecer estos eventos que ponen en riesgo su seguridad por exclusiva responsabilidad de la patronal, las y los trabajadores tengan que hacerse cargo de los gastos.»
En el encuentro las dos organizaciones efectuaron un planteo conjunto por la derogación de la norma que difiere retroactivos salariales.
El 19 de Mayo pasado las conducciones de AGEPJ y Asociación de Magistrados y Funcionarios Judiciales de la Provincia de Córdoba mantuvieron reunión con el ministro y secretaria de Justicia del gobierno provincial Dres. Julián López y Laura Echenique respectivamente, oportunidad en la que le reiteraron el rechazo absoluto de la norma que difiere retroactivos y solicitud de su derogación. Asimismo se efectuó la petición subsidiaria de reglamentación contemplando que eventuales nuevos retroactivos se paguen con la actualización correspondiente.
Por AGEPJ estuvieron Federico Cortelletti, Agostina Noccioli y Adrian Valan (respectivamente Secretario General, Secretaria Adjunta y Secretario Gremial) en tanto que por la Asociación participaron su presidenta Dra. Silvana Chiapero, Vicepresidente 1° Dr. Juan Manuel Ugarte y Vicepresidente 2° Dr. Rolando Beverina.
La reunión se llevó adelante en el marco del plan de acción que de común acuerdo ambas entidades vienen llevando a cabo desde diciembre de 2021 por la derogación de la norma que difiere los retroactivos.
Luchamos por los trabajadores Judiciales y sus reivindicaciones históricas, por el Convenio Colectivo de Trabajo y las Negociaciones Paritarias. Estando presente en todas las oficinas, en cada fuero y el todas las localidades Interior Provincial.
