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AGEPJ monitoreó el cumplimiento del receso sanitario en capital e interior y Relevó solicitudes e inquietudes

El miércoles 18 de marzo en Capital, los compañeros de Comisión Directiva Federico Cortelletti y Adrian Valan estuvieron recorriendo distintos edificios fiscalizando como se cumple el receso sanitario.

En la D.I.O. de Policía Judicial, luego de la reunión con las compañeras y compañeros se planteó al empleador que el esquema de receso no sea mas gravoso que el esquema habitual de feria. En el Edificio de San Jerónimo se intervino, junto a delegadas del edificio para hacer cumplir la jornada respecto a empleados y empleadas que es hasta las 14 hs. Por último, en el recorrido de Tribunales I se dialogó con las empleadas y empleados para evaluar como se esta cumpliendo el receso y en que condiciones. En tanto que para el interior se continúa solicitando una adecuada provisión de elementos sanitarios ya que la misma no llega del mismo modo a todas las sedes y se informa que en Villa María se hizo lugar a lo solicitado por la compañera Guadalupe Vázquez sobre el funcionamiento de la fiscalía.

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AGEPJ mantuvo reunión con autoridades del MPF y realizó planteos respecto a Unidades Judiciales y Policía Judicial

Los compañeros de la Comisión Directiva Provincial Federico Cortelletti, Adrian Valan y Gustavo Rodriguez mantuvieron reunión con Guillermina Giovagnoli, Lourdes Compagnucci y Gonzalo Moreno del Ministerio Público Fiscal. Allí entregaron una nota que plantea y solicita respecto a las Unidades Judiciales que se adopten medidas que conduzcan a la reducción de concurrencia de ciudadanas y ciudadanos a las mismas, en tal sentido se disponga un método para efectuar denuncias sin presentarse personalmente. Asimismo se propuso activar el protocolo de feria acordado en su momento con AGEPJ que determina, entre otras cosas que las o los sumariantes atiendan sólo lo urgente, esto es causas con presos, desaparición de personas, episodios graves de violencia familiar en tanto que para los demás casos se utilice la denuncia vía web o en todo caso ante la insistencia del ciudadano o ciudadana iniciarse por acta por comisionado o policía de la guardia y después de la feria sanitaria citarlo a declarar. También que se adopten medidas para que exista un ingreso controlado de un número reducido de personas denunciantes por vez, para lo cual se requerirá cooperación policial. De igual modo se requirió una reducción de horas de trabajo de las compañeras y compañeros que se desempeñen en este receso, la provisión de kits sanitarios para que la exposición de las empleadas y empleados que atiendan al público supere condiciones de bioseguridad, al mismo tiempo que se reiteró la provisión de vidrios o acrílicos que oficien de separador y resguarden la salud tanto del que denuncia como de las y los sumariantes.
En tanto que para las secciones de fotos, huellas y planos de la Policía Judicial, ante la falta de personal provocada por el alto porcentaje de empleadas y empleados en grupos de riesgo, AGEPJ acompañó al MPF una propuesta diseñada por las compañeras y compañeros del sector. La misma consiste en una reestructuración del personal que prestará servicio en estos momentos. El planteo es disponer esquemas de guardias rotativas según el personal disponible en cada oficina para que los compañeros permanezcan la menor cantidad de horas expuestos.

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Viernes 14 de Febrero. Asamblea General Extraordinaria fijará fecha de paro provincial ante incumplimiento salarial

Con las asambleas de Tribunales II, Tribunales I y Policía Judicial culminó la ronda de asambleas de capital. En tanto en el interior continúan hoy.

El viernes 14/02 se realizará la Asamblea General Extraordinaria a las 13 hs, con una hora de tolerancia estatutaria en la sede del gremio (Duarte Quirós 395 1er. Piso) para tratar el siguiente Orden del día:
-Lectura y Aprobación del acta anterior -Situación salarial, Análisis y debate. Pasos a seguir -Designación de dos compañeros para refrendar el acta

El incumplimiento salarial del Tribunal Superior y el Gobierno Provincial se mantiene por lo que la opinión general de todas las asambleas realizadas hasta ahora, tanto en interior cómo en capital es que la Asamblea General Extraordinaria disponga un paro provincial de 24 hs para la semana que viene. El mismo estaría precedido por una movilización de cuerpos orgánicos de AGEPJ en tribunales I. A su vez, en caso de persistir el incumplimiento, instrumentar la continuidad de un plan de lucha con nuevos paros y movilizaciones.

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SI NO PAGAN LO QUE DEBEN HABRÁ PARO PROVINCIAL

El Tribunal Superior de Justicia y el Poder Ejecutivo Provincial están en deuda y no han indicado cómo y cuándo pagarán el aumento de diciembre y todos los retroactivos debidos.

 

En esta situación y en cumplimiento de lo resuelto en las Asambleas por edificio y Asamblea General Extraordinaria del 20 de diciembre; La Comisión Directiva de AGEPJ convocó en el día de la fecha a Asambleas por edificio esta semana y la siguiente. Además, para el día 14 de Febrero una Asamblea General Extraordinaria, todo en continuidad del plan de lucha de 2019.

 

La Asamblea Provincial definirá medidas de fuerza si se mantiene la situación de incumplimiento y deuda del Tribunal Superior de Justicia y el Ejecutivo Provincial.

 

Cronograma de Asambleas

En interior:

En días y horarios a definir.

 

En capital:

Miércoles 5/02 Cámaras Laborales 12 hs.

Jueves 6/02 San Jerónimo 12 hs.

Viernes 7/02 Tribunales de Familia 13 hs.

Lunes 10/02 Tribunales II 9 hs.

Martes 11/02 Reunión de Comisión Directiva

Miércoles 12/02 Tribunales I 12:30 hs.

Jueves 13/02 Policía Judicial 8:30 hs.

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Culminó la mesa de negociación. Se hará un balance de lo obtenido en asambleas primarias y extraordinaria.

Repudiamos la actitud del Tribunal Superior y el Gobierno de la Provincia de Córdoba que no establecieron fecha de pago. El 30 de diciembre Se reanudará la mesa sectorial de los Equipos Técnicos. En asambleas se definirá los pasos a seguir

 

Hoy miércoles  18 de diciembre tuvo lugar la última mesa de negociación con el Tribunal Superior de Justicia. En la misma AGEPJ reiteró la exigencia del establecimiento de las fechas de pago de los retroactivos y del aumento del 10% de diciembre. El Tribunal Superior no dió fechas de pago de los retroactivos y del 10 % de diciembre. En cuanto a lo solicitado por Equipos Técnicos se acordó como fecha para la reanudación de la mesa sectorial el día 30 de diciembre.

 

PROPUESTA DE COMISIÓN DIRECTIVA

 

En base a la valoración de lo obtenido y los puntos no alcanzados en el reclamo se propone para las asambleas primarias lo siguiente:

 

1- Señalar al Tribunal Superior como el único responsable del conflicto en el Poder Judicial por haber instrumentado una doble política salarial que discrimina a las empleadas y empleados. Absoluto repudio a su permanente actitud ( TSJ)  de intentar incumplir y dar de baja nuestro sistema salarial.

 

2-Valorar que se consiguió sostener la vigencia del sistema salarial a fuerza de lucha con el dictado de las dos resoluciones de aumento. a) 10% de aumento a partir de noviembre (se incorpora al básico a partir de enero) con un pago a cuenta de los retroactivos debidos de 3.500.- a cobrar en enero, b) Resolución del 10 % de aumento a partir de diciembre, c) 550 ascensos, d) 100 pases a planta de contratadxs, e) fecha de reanudación de la mesa sectorial de Equipos Técnicos. Todo evitando el daño económico de los descuentos y manteniendo la fuerza gremial intacta para continuar la lucha por lo que nos deben. 

 

3- Presentar el 23 de diciembre una intimación de pago al TSJ, con movilización para reclamar por los pagos adeudados por la patronal.

 

4 – Mantener el estado de alerta y movilización por el reclamo de pago de los retroactivos y 10% de diciembre llamando a asambleas en los primeros días de febrero y una asamblea general extraordinaria en la segunda semana de febrero 

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INMENSA MOVILIZACIÓN Y MESA DE NEGOCIACIÓN

 

Luego de los contundentes paros, la ocupación del Salón de los Pasos Perdidos y la inmensa movilización del martes 10 de diciembre se estableció una mesa de negociación con el empleador cuyos puntos de negociación fueron elaborados por la masiva asamblea en tribunales I compatibilizando los mandatos del interior.

Los Puntos de la mesa: La exigencia del dictado de la  resolución del  aumento del 10 % de diciembre, fecha de pago de los retroactivos de noviembre, diciembre y medio aguinaldo, la abstención de descuentos por días de paros (incluidos los equipos técnicos), pase a planta de contratados, ascensos y  la extensión de los 3500 pesos a cuenta del retroactivo debido de diciembre para jubilados.

 

El primer día de funcionamiento de la negociación el empleador  emitió la resolución disponiendo el 10 % a partir de diciembre (se suma al 10% ya establecido a partir de noviembre) y se comprometió a no efectuar los descuentos por los días de paro mientras se mantenga el dialogo. En las siguientes reuniones se avanzó con los ofrecimientos de 100 efectivizaciones, más de 500 ascensos y la fecha para reanudación de la mesa sectorial de Equipos Técnicos. No se estableció fecha de pago de los retroactivos y del 10% de diciembre.

 

Entre todxs logramos defender el sistema salarial y obtener avances – CONTINUAMOS EXIGIMOS AL TSJ LA FECHA DE pago de LOS RETROACTIVOS Y DEL AUMENTO DE DICIEMBRE

 

El jueves 5 de diciembre el vocero del TSJ le anunció a la Comisión Directiva de AGEPJ que el sistema salarial que nos otorga la pauta de la corte dejaba de existir. Que el 10 % de noviembre 2019 se convertía en 10 % a partir de enero de 2020.

 

Ello derivó en la ocupación del Salón de los Pasos Perdidos en el marco de un paro de 36 hs. y un nuevo paro de 48 hs. con movilización que desembocaron en la mesa de negociación.

 

Esta lucha logró avances que valoramos: a) el dictado de la resolución del 10 % de noviembre (lo venimos reclamando desde el mismo día de resolución por la CSJN).  b) el dictado de la resolución del 10% de diciembre (4 días hábiles después de la resolución de la CSJN). c) Un monto de $3.500 a cuenta de los retroactivos debidos, a cobrar en primeros días de enero d) 550 ascensos, e) 100 efectivizaciones de contratados y contratadas f) la fecha de reanudación de la mesa sectorial para Equipos Técnicos y g) el no descuento de los días de paro bajo el paraguas de la negociación.

 

No se consiguió la fecha de pago de los retroactivos y fecha de pago del 10 % de diciembre. Eso no debe impedir reconocer lo alcanzado. El enorme esfuerzo de las empleadas y empleados judiciales que se sumaron a los paros y movilizaciones tuvo sentido. Sin esa lucha dada hoy no habría resoluciones con los aumentos de noviembre y diciembre y habríamos perdido la vigencia de nuestro sistema salarial.

 

Jueves 19 de Diciembre – Asambleas Primarias en Interior y Capital

 

En capital

 

a las 9 horas en:

Tribunales I (entrada por incluye Ejecución Fiscal, Administración, Electoral y Contencioso Administrativo) – Tribunales II – Mantenimiento – Familia – MPF (en edificio de Policía Judicial) – Cámaras Laborales- San Jerónimo

 

En interior

En horarios a definir por cada sede

 

Viernes 20 de Diciembre 

13 hs. con una hora de tolerancia estatutaria en la sede de AGEPJ. Duarte Quirós 395, 1er piso

– Asamblea Ordinaria de afiliados y afiliadas para tratar la Memoria y Balance de AGEPJ

– Asamblea General Extraordinaria (reanudación del cuarto intermedio) de afiliadas y afiliados

 

 

 

 

 

 

 

 

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Judiciales rechazamos la resolución unilateral del TSJ y continuamos con las medidas

Con el voto mayoritario de las asambleas del interior y capital las empleadas y empleados judiciales rechazaron hoy la resolución salarial del Tribunal Superior. El repudio se fundamentó en la unilateralidad de la misma, la falta de fecha de pago de los retroactivos de noviembre, diciembre y proporcional de aguinaldo, y el silencio respecto al 10% de aumento correspondiente a diciembre.

La asamblea de todos los edificios de capital, que con más de 400 personas estuvo reunida en el Salón de los Pasos Perdidos, teniendo en cuenta los mandatos enviados por el interior generó una contrapropuesta hacia el empleador consistente en solicitar:

. El dictado de la resolución del 10 % de aumento a partir de diciembre de 2019 en concordancia con la resolución de la CSJN y en cumplimiento del acuerdo salarial tripartito de 2016.

. Fecha cierta de pago de los retroactivos de noviembre, diciembre y proporcional de aguinaldo del 10% a partir de noviembre de 2019.

. La abstención de realizar descuentos de los días de paro -incluidos los de Equipos Técnicos- al estar motivados los mismos en un exclusivo incumplimiento de la patronal a normativas generadas a través de instrumentos que llevan su firma.

. Pase a planta de contratadas y contratados.

. Que el pago de la suma del monto no remunerativo por única vez de pesos 3.500. alcance también a los jubilados y jubiladas.

Elevados dichos puntos a la patronal el Tribunal Superior planteó la apertura de una mesa de negociación para tratarlos, ofreciendo la abstención del descuento de los días de Paro y solicitando el levantamiento de todas las medidas; pero no garantizó el dictado de la resolución estableciendo el pago del aumento del 10% correspondiente a diciembre. Atento ello la asamblea de capital resolvió continuar con las medidas de fuerza. En lo inmediato se ratificó el paro de mañana 10 de diciembre con movilización.

Por ello mismo la modalidad del paro será: en Capital: con marcación (salvo en unidades judiciales y policía judicial) en turno mañana. En los demás turnos sin marcación en todos los ámbitos. En Interior sin marcación en todos los turnos.

 

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El Tribunal Superior reformuló la propuesta y lxs judiciales decidiremos en la jornada de Paro del lunes

Luego de los paros provinciales del 15/11, 22/11, 29/11, 5/12, 6/12 y la ocupación del salón de los pasos perdidos y la convocatoria a un paro de 96 horas el Tribunal Superior efectuó propuesta de cumplimiento salarial

Luego de la multitudinaria asamblea del salón de los pasos perdidos que hoy 6/12 decidió un paro provincial de 96 horas el Tribunal Superior convocó a AGEPJ a reunión. En la misma,  desde la posición inicial de incumplir el sistema salarial, pagar el aumento recién en febrero recortando los haberes de noviembre y diciembre y proporcional de aguinaldo planteada el día jueves ahora ofreció el cumplimiento del sistema salarial tripartito de 2016. En concreto plantea:

. El dictado de resolución en la que se dispone un aumento del 10 % a partir del 1 de noviembre de 2019 sólo para las empleadas y empleados del Poder Judicial.

. Para los haberes de diciembre, a cobrar en enero de 2020 se dispuso el pago por única vez de un monto no remunerativo en la suma de $3.500.- a cuenta del retroactivo de diciembre de 2019.

. En los haberes de Enero de 2020, a cobrar en febrero, se incorpora al básico el 10% de aumento.

. En la resolución se establece que está pendiente el pago de los retroactivos de noviembre 2019, el saldo restante del retroactivo de diciembre de 2019 (lo que no se llegó a cubrir con los $3.500.- del monto no remunerativo) y el proporcional del 2° medio aguinaldo 2019 (impacto del 10 % de aumento a partir de noviembre 2019).

Ante la proposición, la asamblea reunida en el Salón de los Pasos Perdidos resolvió suspender los paros de los días sábado 7/12 y domingo 8/12 y mantener el paro del día 9/12 con marcación en el sector jurisdiccional, administrativo y maestranza , y sin marcación en las Unidades judiciales y policía judicial, para valorar en asambleas en toda la provincia la propuesta efectuada. En capital se convoca a las empleadas y empleados de todos los edificios a reunirse en asamblea luego de la marcación (en tribunales I en hall entrada calle caseros).

A su vez el gremio planteó que la propuesta incluya la No realización de descuentos de los paros efectuados que la administración tenía orden de cargar.

Lunes 9 de diciembre todas y todos a Tribunales I y a las asambleas del interior para votar la propuesta efectuada¡¡¡¡¡

 

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Los judiciales paramos el 15 de Noviembre. Pago en tiempo y forma del 10% de aumento salarial

La Corte Suprema de la Nación otorgó un incremento salarial del 10 % a partir de Noviembre. El mismo aún no fue replicado a nivel provincial.   La Comisión Directiva Provincial de AGEPJ ratificó que si la Admintración del Poder Judicial no emite resolución en igual sentido con fecha de pago cierta,  la medida de fuerza se llevará adelante sin asistencia ni marcación y que comenzará a las 0:00 hs. del 15/11/2019 y culminará a las 24 hs. del mismo día o hasta la finalización del turno donde exista trabajo nocturno.

 

Ante  la falta de certeza en cuanto a que el Tribunal Superior y el Ejecutivo cumplan el acuerdo salarial que ellos mismos firmaron en el año 2016, el Gremio de judiciales ha decretado el Estado de Alerta y Moviliazación realizando asambleas y trabajo por oficinas en Policía Judicial, Unidades Judiciales, Cruz del Eje, Villa María, San Francisco, Cosquín, Villa Dolores, Rio Segundo y Cura Brochero. Asimismo AGEPJ anunció un cronograma de asambleas desde el lunes 11 de noviembre en la sedes tribunalicias de capital e interior provincial.

El Secretario General de AGEPJ Federico Cortelletti expresó que «La Corte Suprema de Justicia de la Nación dispuso el 22 de Octubre por Acordada 22/2019 un aumento salarial del 10 % remunerativo y bonificable a partir de Noviembre para todas las categorías del escalafón que deberíamos cobra en diciembre. Ya debiera estar dictada la resolución de la Administración General del Poder Judicial replicando el aumento para los judiciales de Córdoba, pero eso no aún ha pasado. Tampoco hay ningún anuncio del Tribunal Superior en línea con desmontar la abismal brecha salarial que generó la equiparación para el sector de magistrados y funcionarios que ha llevado que hoy un vocal del TSJ cobre 14 veces el salario que gana un ingresante, cuando en 1995 esa relación era de 5 a 1 y en 2011 antes de la ley de equiparación  de 10 a 1.»

 

El Secretario Adjunto Adrián Valán explicó que «En el Poder Judicial se está llevando a cabo un tremendo ajuste, con tres cesantías, deterioro de las condiciones de trabajo y parálisis casi total en el ingreso de personal. Todo ello afecta la salud de las trabajadoras y trabajadores, reduce la capacidad del Poder Judicial  de dar las respuestas que la ciudadanía requiere y provoca que haya una enorme planta de contratadas y contratados, una figura de empleo precario que en el Poder Judicial no debiera existir. Esta situación preanuncia que el paro del día 15 de Noviembre será contundente»

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Obra teatral Acto de Riesgo. Entrevista a María Celeste Fernández actriz y protagonistas de la obra

Compartimos entrevista del periodista José Playo en el diario La Voz del Interior sobre la Obra «Acto de Riesgo» que aborda  la lucha por la declaración de Insalubridad en la Policía Judicial. Entrevista a María Celeste Fernández  actriz y protagonistas de la obra que estará en cartel todos los domingos de Noviembre a las 21 horas en la sala Quinto Deba.

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CSI a la cordobesa

La obra de teatro Acto de riesgo es una iniciativa conjunta del grupo teatral Extramuros y el gremio de Judiciales de Córdoba, y tiene la intención de visibilizar un reclamo histórico para que se reconozcan las condiciones de insalubridad física y psicológica inherentes al trabajo de la división científica de la Policía Judicial.

María Celeste Fernández es una de las actrices protagonistas y también trabajó en la dramaturgia de la obra.

Ella explica que el gabinete de salud psicofísica junto con el gremio que nuclea a esos empleados, propusieron cristalizar los reclamos en dos acciones concretas. Por una parte, la publicación de un libro con los testimonios y experiencias de los trabajadores (Insalubre. Trabajadores invisibles en riesgo) y, por otro lado, un crudo documental que lleva el mismo nombre.

–¿Cómo fue adaptar todos esos testimonios al teatro?

–Empezamos a trabajar pasando por el cuerpo esas experiencias que ellos narran y pensando cómo llevarlas al público sin que sea tan violento, sin mostrarlo como un capítulo de CSI porque la realidad de esos trabajadores está muy lejos de esa imagen.

En este sentido, la actriz explica que la obra hace pie en los sentimientos y sensaciones más que en un caso puntual, pero que el público apenas ingresa a la sala se da cuenta de cuál es la temática, que toma recursos tanto del libro como del video.

–¿Cómo fue para los empleados la experiencia de ver la obra?

–Los que la vieron hicieron devoluciones muy buenas, las dudas que teníamos y la incertidumbre de cómo se sentirían se despejaron después del estreno, eso fue fantástico para nosotros, la obra también les resultó emotiva porque expresa algunas cosas que ellos todavía no pusieron en palabras.

–¿Qué creés que nos seduce de estas temáticas?

–Como sociedad opera cierto morbo; a nosotros nos interesaba contar quiénes son las personas que están detrás de la faja, espiar un poco más y meternos en la vida la gente que está haciendo un trabajo como ese, de manera invisible.

"Acto de riesgo". La obra es una iniciativa conjunta del grupo teatral Extramuros y el gremio de Judiciales de Córdoba (foto: Mauricio Damnotti)

«Acto de riesgo». La obra es una iniciativa conjunta del grupo teatral Extramuros y el gremio de Judiciales de Córdoba (foto: Mauricio Damnotti)

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Paro provincial / Viernes 15 de de Noviembre

 La Corte Suprema de la Nación otorgó un incremento salarial del 10 % a partir de Noviembre. El mismo aún no fue replicado a nivel provincial.   La Comisión Directiva Provincial de AGEPJ ratificó que si la Admintración del Poder Judicial no emite resolución en igual sentido con fecha de pago cierta,  la medida de fuerza se llevará adelante sin asistencia ni marcación y que comenzará a las 0:00 hs. del 15/11/2019 y culminará a las 24 hs. del mismo día o hasta la finalización del turno donde exista trabajo nocturno.

Dicho incremento salarial aún no ha sido percibido por los judiciales federales, lo que debiera efectivizarse los primeros días de diciembre, de igual modo para judiciales de la provincia.

Ante  la falta de certeza en cuanto a que el Tribunal Superior y el Ejecutivo cumplan el acuerdo salarial que ellos mismos firmaron en el año 2016, el Gremio de judiciales ha decretado el Estado de Alerta y Movilización realizando asambleas y trabajo por oficinas en Policía Judicial, Unidades Judiciales, Cruz del Eje, Villa María, San Francisco, Cosquín, Villa Dolores, Rio Segundo, Alta Gracia y Cura Brochero. Asimismo AGEPJ anunció un cronograma de asambleas desde el lunes 11 de noviembre en la sedes tribunalicias de capital e interior provincial.

 

Cronograma de Asambleas

11/11 Cámaras Laborales 12 hs

12/11 Tribunales I ( incluye Ejecución Fiscal, contencioso administrativo, Administración y Electoral)  12:30 hs

13/11 Familia 12:30

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