Entradas

Judiciales de Córdoba  paramos en toda la provincia y  adherimos a la Jornada Nacional de Protesta de Federación Judicial Argentina

 

El día de ayer las empleadas y empleados judiciales realizamos un Paro Provincial desde las 11 horas, que tuvo un gran nivel de acatamiento. Los picos más altos de adhesión se registraron en las Seccionales San Francisco, Rio Cuarto y Villa María y en las Delegaciones Rio Tercero, Bell Ville, Cruz del Eje y Alta Gracia.

Entre las 12 y las 13:30 hs. las compañeras y compañeros de los distintos edificios de Capital, de las unidades judiciales y de la sede de Alta Gracia confluimos en Tribunales I donde recorrimos los pasillos del edificio y realizamos una asamblea en el Salón de los Pasos Perdidos. Al finalizar la misma se efectuó una suelta de globos con distintos mensajes que empleados y empleadas del Poder Judicial le enviaron simbólicamente al TSJ.

En un escenario nacional impactado por la fuerte crisis económica en curso y una estimación  inflacionaria del 55% para el 2019 (según relevamiento de expectativas de mercado del BCRA). La Comisión Directiva AGEPJ anunció durante la Asamblea su adhesión a la jornada nacional de protesta decretada por la Federación Judicial Argentina que coincidirá en la misma semana con las medidas de fuerza que desarrollarán los empleados de los tribunales Federales

El Secretario General de AGEPJ Federico Cortelletti expresó qué: «El paro es una consecuencia de la falta de respuesta del TSJ a los legítimos planteos sobre recomposición salarial que AGEPJ ha presentado. Aquí hay un problema de fondo y es la tremenda inequidad en el reparto de la masa salarial del Poder Judicial, 71 por ciento del presupuesto en salarios del Poder Judicial va para el 30 por ciento de la planta que son los funcionarios y magistrados y tan sólo el 29 por ciento viene para empleados y empleados. Esto así no se sostiene. Nuestra patronal debe de manera urgente dar pasos en una recomposición salarial para el sector de empleados y empleadas.»

El Secretario Adjunto de AGEPJ Adrián Valán acotó que: «La devaluación y la inflación continúan provocando una gran caída del poder adquisitivo del salario. Las y los judiciales no escapamos a ello y estamos reclamando que de manera urgente se disponga un aumento del 15 por ciento a cuenta de los aumentos que disponga la Corte. Además que se ordene el pase a planta de las contratadas y contratados y la reincorporación de los tres cesanteados en el Poder Judicial.»

 

 

/por

El Paro Provincial comienza el 3 de Septiembre a partir de las 11 horas

Mas derechos menos privilegios

En el poder Judicial hay un agravamiento del ajuste. Muestra de ello son la cesantía de tres compañeros, el vergonzoso pago en cuotas del retroactivo de mayo, la virtual parálisis en los nuevos ingresos, la no cobertura de licencias, falta de insumos en algunas áreas, demora en la entrega de ropa de trabajo, paralización de obras etc. Como parte de lo mismo, la enorme crisis económica en que se halla sumido el país corroe diariamente el poder adquisitivo del salario de las trabajadoras y trabajadores sin que las y los judiciales escapemos a ello.

Ante ello AGEPJ ha solicitado reiteradamente al TSJ mantener el poder adquisitivo del salario de empleadas y empleados judiciales. Es nuestro derecho cobrar un salario digno, acorde a la formación y responsabilidad con que llevamos a cabo nuestra tarea diaria sosteniendo el funcionamiento del servicio de justicia.

El empleador no da respuestas en las distintas instancias de negociación – espacios que siempre defendemos como el mecanismo de tramitar el conflicto- por ello hoy vamos al paro. Estamos acompañando también el reclamo de las compañeras y compañeros del fuero federal que exige a la CSJN un 15 % de aumento salarial que de otorgarse también repercutiría en nuestro salario.

Por el contrario, en medio de esta descomunal crisis económica y en un claro gesto de desprecio hacia sus empleadas y empleados judiciales nuestra patronal no sufre ningún recorte en sus privilegios, entre los cuales se halla la equiparación a la justicia federal. Mientras no estemos los empleados y empleadas incluidos en ella será un privilegio porque cuando un derecho (a igual tarea, igual remuneración) asiste a todos los sectores pero sólo se otorga a uno de ellos (magistrados y funcionarios) opera como un privilegio. No hay nada más alejado de la república que los privilegios. Nuestra patronal acumula varios (por ej: cobran mas pero hacen un menor esfuerzo previsional y se jubilan con una ley especial.).

 

En este contexto estamos donde debemos estar, luchando por la defensa de los derechos de las empleadas y empleados judiciales y contra los privilegios de la patronal.

/por

Por aumento Salarial Paramos y Movilizamos el 3 de Septiembre

Exigimos  el 15 % de incremento salarial y una mejor distribución de la masa salarial en la Justicia Provincial.

Mediante un comunicado de prensa el gremio de Judiciales de la Provincia de Córdoba anunció un paro provincial para el próximo martes 3 de Septiembre. Denuncian que El Tribunal Superior de Justicia ajusta a empleadas y empleados, no da respuestas a la recomposición salarial y mantiene para el sector de funcionarios y magistrados privilegios que resultan una provocación en el actual panorama de crisis económica.
Desde el gremio denuncian un agravamiento del ajuste al interior del Poder Judicial Provincial que se evidencia en la cesantía de tres compañeros, el vergonzoso pago en cuotas del retroactivo de mayo, la virtual parálisis en los nuevos ingresos, la no cobertura de licencias, falta de insumos en algunas áreas, demora en la entrega de ropa de trabajo y paralización de obras etc. Como parte de lo mismo. Por otra parte afirman que “El contexto nacional de enorme crisis económica provocado por la reciente devaluación y su traslado a precios de la canasta básica corroe diariamente el poder adquisitivo del salario del conjunto de las trabajadoras y trabajadores argentinos sin que las y los judiciales escapemos a ello.”

El Secretario General de AGEPJ Federico Cortelletti afirmó que “hemos solicitado reiteradamente al TSJ mantener el poder adquisitivo del salario de empleadas y empleados judiciales. Es nuestro derecho cobrar un salario digno, acorde a la formación y responsabilidad con que llevamos a cabo nuestra tarea diaria sosteniendo el funcionamiento del servicio de justicia. Sin embargo El empleador no da respuestas en las distintas instancias de negociación y por ello vamos al paro.” “Estamos acompañando también el reclamo de las compañeras y compañeros del fuero federal que exige a la CSJN un 15 % de aumento salarial que de otorgarse también repercutiría en nuestro salario”. Concluyó Cortelletti.

El Secretario Adjunto de AGEPJ Adrián Valán expresó que “En medio de esta descomunal crisis económica y en un claro gesto de desprecio hacia sus empleadas y empleados judiciales nuestra patronal no sufre ningún recorte en sus privilegios, entre los cuales se halla la equiparación a la justicia federal. Mientras no estemos los empleados y empleadas incluidos en ella será un privilegio porque cuando un derecho (a igual tarea, igual remuneración) asiste a todos los sectores pero sólo se otorga a uno de ellos (magistrados y funcionarios) opera como un privilegio. No hay nada más alejado de la república que los privilegios. Nuestra patronal acumula varios (cobran más pero hacen un menor esfuerzo previsional y se jubilan con una ley especial. etc).” “En este contexto estamos donde debemos estar, luchando por la defensa de los derechos de las empleadas y empleados judiciales y contra los privilegios de la patronal.” Concluyó Valán.

/por

Paro Provincial del 3 de Septiembre por urgente recomposición salarial 

El día jueves 22 de Agosto se cumplió la jornada de asambleas en toda la provincia convocadas por el pedido de una urgente  recomposición salarial y acompañando el reclamo de los Judiciales Federales hacia la Corte por un 15 % de aumento salarial (que de otorgarse repercute en nuestro salario también).

Entrevista periodística en la Asamblea de Río Cuarto al Secretario General Bruno Balsamo

El día Viernes 23 de Agosto y hasta el 3 de septiembre, día del Paro Provincial continuamos con asambleas por sectores y en las Sedes del Interior reclamando al TSJ otorgue una recomposición salarial ante la devaluación y el agravamiento de la crisis económica. El sector de magistrados y funcionarios ha recibido durante estos años un gigantesco avance salarial que ha derivado en una muy injusta distribución de la masa salarial. 2300 Magistrados y Funcionarios se llevan el 71% del dinero que el presupuesto asigna a salarios para el Poder Judicial, restando sólo un 29 % de masa para distribuir entre 6500 empleadas y empleados. La raíz de nuestro problema salarial reside allí, en que hay mucho para unos pocos y poco para muchas y muchos, que además realizamos la mayor parte de las tareas que componen el servicio de justicia.

Por todo ello: Recomposición salarial para empleados y empleadas, para que cese el ajuste en el Poder Judicial, se produzca el pase a planta de contratadas y contratados y cese la violencia laboral el 3/09 paramos en toda la provincia. El Paro comenzará partir de las 11 hs., será con movilización y se extenderá hasta las 24 hs. del día 3/09 o hasta la finalización del turno donde exista horario nocturno.

/por

Basta de Ajuste en el Poder Judicial

El agravamiento de la situación económica, con una nueva megadevaluación y su traslado a precios está dando otro nuevo golpe a los salarios de todas y todos los judiciales (así como a todas y todos los trabajadores del país).

Ante eso el 14/08 AGEPJ cursó nota al TSJ exigiendo se mantenga el poder adquisitivo del salario. Se les manifestó que el sector de magistrados y funcionarios, que ya obtuvo vía equiparación un monumental avance salarial resigne ahora una porción de la masa salarial para que el conjunto de las trabajadoras y trabajadores judiciales no continuemos sufriendo menoscabo en nuestro poder adquisitivo.

El 16/08 el Consejo Consultivo Provincial coincidió en el análisis del contexto y junto con la comisión directiva reiteraron la exigencia al TSJ de tomar medidas urgentes que eviten el deterioro del poder adquisitivo, solicitando que se opere una redistribución equitativa de la masa salarial que elimine el doble estándar, el pase a planta de contratadas y contratados y la reincorporación de los compañeros cesanteados. A su vez se puso el acento en que la falta de personal produce sobrecarga y violencia laboral. Se definió la realización de una Jornada de Protesta provincial para el 22 de Agosto en coincidencia con las asambleas que en todo el país realizarán las empleadas y empleados judiciales de la nación solicitando aumento salarial.

Por todo ello, porque las empleadas y empleados judiciales no somos responsables de la crisis económica marchamos hacia un mayor estado de movilización y lucha con un paro para el día martes 3 de septiembre a partir de las 11 hs.

/por

Cronograma de asambleas hacia el paro provincial del 3 de Septiembre

Cronograma de Asambleas

Jueves 22 Agosto

8 hs  Mantenimiento   

11 hs. Plenario Delegados de capital Y Jornada de Protesta con Asambleas  

en toda la Provincia

Viernes 23 Agosto

8 hs. Mantenimiento

13hs. Asamblea Provincial Equipos Técnicos

Lunes 26 Agosto

Alta Gracia

Martes 27 Agosto

Reunión de Comisión Directiva

Miercoles 28 Agosto

9 hs. Tribunales II

Jueves 29 Agosto

12:30 Familia

Viernes 30 Agosto

8:30 hs. Policía Judicial

 

Martes 3/9  Paro Provincial a partir de las 11 hs.


 

/por

Se nos fueron dos grandes compañeros que son parte primordial de la historia de nuestro gremio y la Federación Judicial Argentina

Se nos fueron dos grandes

 

En l 2019 las empleadas y empleados judiciales hemos perdido a dos queridos compañeros que son parte primordial de la historia de nuestro gremio y de la Federación Judicial Argentina. El compañero Néstor «Moro» Harrington primero y el último fin de semana el compañero Felipe Zabalza.

 

Sus trayectorias gremiales están completamente unidas. Fueron parte de la recuperación de nuestro gremio a fines de los años 60 hasta la obtención de la personería en el año 1971. Del mismo modo, participaron de la refundación de la Federación Judicial Argentina.

 

En los 70´ Comenzaron las luchas que hoy AGEPJ continúa por la Equiparación y la Porcentualidad. Muchos derechos que hoy tenemos las empleadas y empleados judiciales se deben a sus luchas, como el escalafón y la junta de calificaciones que tuvo en Felipe Zabalza a su creador y primer responsable.

Las sedes gremiales de Arturo M. Bas y Duarte Quirós, así como la mayoría de los predios deportivos de capital y el interior provincial también se adquirieron en sus mandatos y hoy nos señalan el camino de crecimiento que hemos vuelto a emprender las afiliadas y afiliados de AGEPJ.

Hasta Siempre queridos compañeros Felipe Zabalza  y Nestor Harrington

/por

Luego de la movilización y amenaza de paro se anunció el pago del retroactivo de mayo

Luego de la intimación de pago, la movilización de cuerpos orgánicos y la amenaza de un paro provincial, la Administración finalmente informó hoy que se pagará el retroactivo adeudado. Será en dos cuotas iguales con los salarios de agosto y septiembre.

Lamentablemente para obtener el cumplimiento de los acuerdos que el propio TSJ y la Provincia han firmado siempre nos vemos obligados a realizar medidas de fuerza, exigir el cumplimiento de los acuerdos con reclamos administrativos (intimación de pago) y la movilización.

El TSJ es el gremio de los equiparados

Con esta medida, pago necesario para nuestros salarios pero que llega tarde y en cuotas el TSJ evidencia una vez más que la defensa de sus intereses económicos  está al tope de sus prioridades (mucho más que su responsabilidad como cabeza de un Poder del Estado). No les es suficiente con estar equiparados al 90 % de la Justicia Federal, tener un régimen jubilatorio de privilegio, hacer un esfuerzo previsional menor a las empleadas y empleados sino que también impiden que l@s trabajador@s judiciales cobremos el retroactivo de mayo de una sola vez. La situación es clara, para pagar el aumento incluyendo a funcionarios y magistrados hace falta un 71 % más de dinero que en el caso de cobrarlo sólo empleados y empleadas.

El ajuste nos pega a las y los judiciales

Este pago desdoblado está enmarcado en la injusta distribución de la masa salarial  ya  señalada, pero además se inscribe en el ajuste que se está llevando a cabo en el Poder Judicial. No se ha renovado el contrato de tres empleados judiciales (Compañeros  Dran, Monteros y Leguizamón), a ello se suman la falta de ingreso de personal, la no cubertura de licencias, la falta de insumos en algunas áreas, la demora en la entrega de ropa de trabajo, paralización de obras etc.

 

En la medida que continúe la actual política económica del gobierno nacional que ajusta las cuentas públicas para pagar intereses de deuda cada vez mayores, deprime salarios que pierden frente a una inflación creciente y destruye el mercado interno con cierres de pymes y comercios provocando caída del consumo y desempleo, esto se va a agravar. La Provincia de Córdoba ya evidencia signos alarmantes como la caída de la recaudación que está directamente relacionada con el pago de los salarios en tiempo y forma de los empleados públicos.

Caída de la actividad económica, ingresos salariales  y crecimiento de la pobreza: Ver nota periodística Diario Clarin

https://www.clarin.com/economia/crecio-pobreza-empleo-afecta-millones-personas_0_5V2c7oblJ.html

Caída de Recaudación: Ver nota periodística CBA 24n

https://www.cba24n.com.ar/cayo-la-recaudacion-provincial-el-gobierno-de-cordoba-culpa-a-la-nacion/

Alerta y Movilización

Al ajuste, dentro  y fuera del poder judicial, lo vamos a continuar enfrentando.  AGEPJ se mantiene en estado de alerta y movilización y  luego de la reunión de Comisión Directiva del día del martes 6 de Agosto se convocará al Consejo Consultivo del Interior y Cuerpo de Delegados de Capital   para definir los pasos a seguir. Ello sin perjuicio de continuar con los conflictos sectoriales ya iniciados, como en el Área de Mantenimiento donde ha sido convocada una asamblea con corte de calle para el 6 de Agosto a los 8:30 horas.

 

 

/por

Miércoles 31 de Julio Jornada de Protesta de Cuerpos Orgánicos

Sin retroactivo hay protesta. Sin respuesta se viene el paro

El aumento salarial se dispuso en Junio. El 5 de Julio AGEPJ presentó intimación de pago y al día de la fecha el TSJ aún no ha dado precisiones sobre el retroactivo de mayo que quedó pendiente de pago y está establecido en la resolución. A la par de la demora en el cumplimiento salarial el TSJ ha avanzado en recortes y ajustes que afectan nuestros derechos. En efecto, ya hay tres contratos no renovados, no se están cubriendo licencias, no hay ingreso de personal y ya están faltando insumos en algunas áreas.

Hoy llevaremos adelante una jornada de Protesta llamando al TSJ a resolver esta situación que de persistir desembocará en el corto plazo en un Paro Provincial.

 

Tres contratos no renovados pero los privilegios del TSJ gozan de buena salud

Lamentablemente el ajuste también nos toca a judiciales. A semejanza de lo que ocurre a nivel nacional también recae sobre los sectores más vulnerables. Hoy hay tres judiciales a los que no se les renovó contrato pero el TSJ y el sector de magistrados siguen gozando de un doble estándar que les reporta 12% de aportes jubilatorios cuando empleados pagamos 18%, les reporta equiparación a la justicia federal cuando empleados estamos excluidos, e incluso les reporta que un ex Fiscal general se haya podido jubilar con 58 años.

Crece el malestar en Mantenimiento  

Mantenimiento comenzó con asambleas exigiendo el pago de una bonificación por la especialidad de los oficios y tareas. Es un viejo reclamo que volvió a ser reiterado antes de la feria, remarcando que se trata de un equipo capacitado, con idoneidad y aptitud técnica que gestiona un área que está a cargo de 220.000 m2 correspondientes a 74 edificios distribuidos entre capital y las 23 sedes del interior.

/por

AGEPJ DECLARÓ ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACIÓN Si no hay cumplimiento hay paro

Para las trabajadoras y trabajadores la situación en tribunales se ha tornado crítica. Hay silencio de la Administración respecto a lo dispuesto por la corte en materia salarial por lo que hemos iniciado las acciones tendientes al cumplimiento en tiempo y forma del aumento. A pesar de las efectivizaciones de 74 compañeras y compañeros del MPF se ha dispuesto la cesantía de un contratado en Cruz del Eje. También la Resolución que modifica el régimen de concursos, pases compulsivos, no cobertura de vacantes por maternidad y pésimas condiciones edilicias en sectores del interior y capital.

 

A partir de esta evaluación la Comisión Directiva Provincial decretó en su reunión del día jueves 6 de junio el estado de alerta, dispuso la continuidad de las asambleas -que comenzaron el martes 4/06 en Cruz del Eje y Policía Judicial-  elaborando un cronograma por edificio.

 

En el mismo sentido dispuso para el martes 11/06  una movilización de Cuerpos Orgánicos de AGEPJ exigiendo el cumplimiento en tiempo y forma de los acuerdos por parte del T.S.J.

 


Cronograma de Asambleas

Viernes 07/06  9:00 hs. Asamblea en Tribunales II

Viernes 07/06 12:00 hs. Asamblea en Cruz del Eje

Lunes 10/06  12:00 hs. Cámaras  Laborales

Martes 11/06 12:00 hs. Movilización de Cuerpos Orgánicos en capital

Miércoles 12/06  9:00 hs San Jerónimo

Jueves 13/06   12.30 hs   Familia

Viernes 14/06  12:00 hs Tribunales 1

/por